Вопрос: Работник написал заявление о предоставлении ему социального отпуска на 1 день. Наниматель издал соответствующий приказ, с которым ознакомил работника. Накануне социального отпуска работник заболел. Как быть в таком случае?
Ответ: Работнику следует обратиться к нанимателю с заявлением об отзыве своего заявления о предоставлении ему отпуска или об отмене приказа о социальном отпуске. В этом случае стороны должны достичь согласия, так как у нанимателя нет обязанности удовлетворить требование работника. Если наниматель согласен, он отменяет отпуск работника.
Напомним, что за дни социального отпуска, приходящиеся на период больничного, пособие по временной нетрудоспособности не начисляется.